"豊田自動織機などは中途採用者数が未定で、人数が上積みされる可能性もあるそうです。中途採用者が決定するといいですね。
"
新規採用高水準…トヨタ主要8社、非正社員の登用も拡大
新規採用高水準…トヨタ主要8社、非正社員の登用も拡大
若手も貴重な戦力となる(昨年4月、トヨタ自動車の入社式で) トヨタ自動車とグループ主要7社の2007年度の採用計画が出そろった。08年4月入社の新卒者と07年度中途採用者を合算した人数で、好調な生産活動と団塊世代の大量退職を背景に、8社合計で前年度を34人上回る計7933人と、引き続き高水準の採用者数を維持する。今年の春闘でも焦点となった非正社員の正社員登用については、積極的に拡大する方針を打ち出す社が多く、人数は過去最大規模となる。(小野田潤)
団塊世代が大量退職期を迎え、熟練労働者が不足していることが背景にある。8社のうちトヨタ自動車など5社が採用増を計画し、採用減はアイシン精機、トヨタ車体、豊田自動織機の3社にとどまった。ただ、豊田自動織機などは中途採用者数が未定で、人数が上積みされる可能性もある。
中途採用を除いて新卒採用に限っていえば、8社合計で前年度を55人上回る5196人となる。デンソーが1993年度以降最多の1115人、アイシンが過去10年間で2番目に多い595人を採用する。
引用元:YOMIURI ONLINE
http://job.yomiuri.co.jp/news/jo_ne_07033016.cfm
中途採用
0 件のコメント:
コメントを投稿